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Collettivo selezionato:

anno di indagine: 2023
anni dalla laurea: 1
livello (tipo di corso aggregato): tutti
tipo di corso: laurea di primo livello
regione dell'Ateneo: Toscana
dimensione dell'Ateneo: da 30.000 a 59.999
Ateneo: Pisa
Facoltà/Dipartimento/Scuola: Scienze della Terra (Dip.)
area disciplinare: tutti
gruppo disciplinare: tutti
classe di laurea: tutte
corso di laurea: scienze geologiche (L-34)
condizione occupazionale alla laurea: tutte
iscrizione a una laurea di secondo livello: tutti
Scuola universitaria Superiore: tutti
classe/settore della Scuola universitaria Superiore: tutti
ambito/corso della Scuola universitaria Superiore: tutti


Per una migliore lettura dei dati si consultino le note metodologiche

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1. Popolazione analizzata Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Numero di laureati sort 18 13 5
Numero di intervistati sort 11 8 3
Tasso di risposta sul totale dei laureati  sort 61,1 61,5 60,0
Tasso di risposta sui laureati contattabili  sort 61,1 61,5 60,0
Genere (%)   
Uomini sort 72,2 100,0 -
Donne sort 27,8 - 100,0
Età alla laurea (medie, in anni)  sort 24,8 25,0 24,2
Voto di laurea (medie, in 110-mi)  sort 94,1 92,9 97,2
Durata degli studi (medie, in anni)  sort 5,3 5,5 4,8
Indice di ritardo  sort 0,76 0,82 0,61
2a. Formazione di secondo livello Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Iscrizione, dopo la laurea di primo livello, ad un altro corso di laurea (%)   
Si sono iscritti ad un corso di laurea di secondo livello  sort 81,8 87,5 66,7
Sono attualmente iscritti sort 81,8 87,5 66,7
Si sono iscritti ad un corso di laurea di primo livello  sort - - -
Sono attualmente iscritti sort - - -
Mai iscritti ad un corso di laurea di primo o secondo livello sort 18,2 12,5 33,3
Motivi della non iscrizione ad un altro corso di laurea (%)   
Motivi lavorativi  sort 50,0 - 100,0
Mancanza di un corso nell’area disciplinare di interesse sort - - -
Motivi economici sort - - -
Non interessati perché intenzionati a frequentare altra formazione post-laurea sort - - -
Non interessati per altri motivi sort 50,0 100,0 -
Motivi personali sort - - -
Altro motivo  sort - - -
Motivi dell'iscrizione ad un corso di laurea di secondo livello (%)    
Per migliorare la propria formazione culturale sort 22,2 28,6 -
Per migliorare le possibilità di trovare lavoro sort 33,3 42,9 -
Perché è necessaria per trovare lavoro sort 33,3 28,6 50,0
Perché hanno cercato lavoro ma non l'hanno trovato sort - - -
Per migliorare le condizioni dell'attuale lavoro sort 11,1 - 50,0
Natura della laurea di secondo livello rispetto alla laurea di primo livello (%)   
Rappresenta il proseguimento 'naturale' sort 100,0 100,0 100,0
Rientra nel medesimo settore disciplinare pur non rappresentando il proseguimento 'naturale' sort - - -
Rientra in un settore disciplinare diverso sort - - -
Stesso ateneo di conseguimento della laurea di primo livello (%) sort 55,6 57,1 50,0
Soddisfazione per gli studi di secondo livello intrapresi (medie, scala 1-10) sort 9,0 9,0 9,0
2b. Formazione post-laurea Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Hanno partecipato ad almeno un'attività di formazione post-laurea (%)  sort 18,2 12,5 33,3
Attività di formazione post-laurea: conclusa/in corso (% per attività)   
Collaborazione volontaria sort 9,1 12,5 -
Tirocinio/praticantato sort - - -
Scuola di specializzazione sort - - -
Master universitario di primo livello sort - - -
Altro tipo di master sort - - -
Stage in azienda sort 9,1 - 33,3
Corso di formazione professionale sort - - -
Attività sostenuta da borsa di studio sort - - -
3. Condizione occupazionale Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Condizione occupazionale e formativa (%)    
Lavorano e non sono iscritti ad una laurea di secondo livello sort - - -
Lavorano e sono iscritti ad una laurea di secondo livello sort - - -
Non lavorano e sono iscritti ad una laurea di secondo livello sort - - -
Non lavorano, non sono iscritti ad una laurea di secondo livello e non cercano sort - - -
Non lavorano, non sono iscritti ad una laurea di secondo livello ma cercano sort - - -
Condizione occupazionale (%)    
Lavorano sort - - -
Non lavorano e non cercano sort - - -
Non lavorano ma cercano sort - - -
Quota che non lavora, non cerca ma è impegnata in un corso universitario/praticantato (%)  sort - - -
Esperienze di lavoro post-laurea (%)   
Non lavorano ma hanno lavorato dopo la laurea sort 9,1 12,5 -
Non hanno mai lavorato dopo la laurea sort 72,7 62,5 100,0
Tasso di occupazione    
Uomini sort 25,0 25,0 -
Donne sort - - -
Totale sort 18,2 25,0 -
Tasso di disoccupazione  sort 33,3 - 100,0
4. Ingresso nel mercato del lavoro Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Numero di occupati  sort 0 0 0
Occupati: condizione occupazionale alla laurea (%)   
Proseguono il lavoro iniziato prima della laurea sort - - -
Non proseguono il lavoro iniziato prima della laurea sort - - -
Hanno iniziato a lavorare dopo la laurea sort - - -
Occupati: tempi di ingresso nel mercato del lavoro (medie, in mesi)    
Tempo dalla laurea all'inizio della ricerca del primo lavoro sort - - -
Tempo dall'inizio della ricerca al reperimento del primo lavoro sort - - -
Tempo dalla laurea al reperimento del primo lavoro sort - - -
5. Caratteristiche dell'attuale lavoro Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Professione svolta (%)    
Imprenditori, legislatori e alta dirigenza sort - - -
Professioni intellettuali, scientifiche e di elevata specializzazione sort - - -
Professioni tecniche sort - - -
Professioni esecutive nel lavoro d'ufficio sort - - -
Altre professioni  sort - - -
Tipologia dell'attività lavorativa (%)   
Attività in proprio  sort - - -
Tempo indeterminato  sort - - -
Tempo determinato sort - - -
Assegno di ricerca sort - - -
Contratti formativi  sort - - -
Altre forme contrattuali  sort - - -
Senza contratto sort - - -
Diffusione dello smart working (%)  sort - - -
Diffusione del part-time (%) sort - - -
Numero di ore settimanali di lavoro (medie)  sort - - -
6. Caratteristiche dell'impresa Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Settore di attività (%)   
Pubblico sort - - -
Privato sort - - -
Non profit sort - - -
Ramo di attività economica (%)   
Agricoltura sort - - -
Metalmeccanica e meccanica di precisione sort - - -
Edilizia  sort - - -
Chimica/Energia  sort - - -
Altra industria manifatturiera  sort - - -
Totale industria sort - - -
Commercio  sort - - -
Credito, assicurazioni sort - - -
Trasporti, pubblicità, comunicazioni  sort - - -
Consulenze varie  sort - - -
Informatica sort - - -
Altri servizi alle imprese sort - - -
Pubblica amministrazione, forze armate sort - - -
Istruzione e ricerca  sort - - -
Sanità sort - - -
Altri servizi  sort - - -
Totale servizi sort - - -
Area geografica di lavoro (%)   
Nord-Ovest sort - - -
Nord-Est sort - - -
Centro sort - - -
Sud sort - - -
Isole sort - - -
Estero sort - - -
7. Retribuzione Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Retribuzione mensile netta (medie, in euro)    
Uomini sort - - -
Donne sort - - -
Totale sort - - -
8. Utilizzo e richiesta della laurea nell'attuale lavoro Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Laureati che proseguono il lavoro iniziato prima della laurea: hanno notato un miglioramento nel proprio lavoro dovuto alla laurea (%) sort - - -
Laureati che proseguono il lavoro iniziato prima della laurea e che hanno notato un miglioramento nel lavoro: tipo di miglioramento (%)   
Dal punto di vista economico sort - - -
Nella posizione lavorativa sort - - -
Nelle mansioni svolte sort - - -
Nelle competenze professionali sort - - -
Sotto altri punti di vista sort - - -
Utilizzo delle competenze acquisite con la laurea (%)   
In misura elevata sort - - -
In misura ridotta sort - - -
Per niente sort - - -
Adeguatezza della formazione professionale acquisita all'università (%)   
Molto adeguata sort - - -
Poco adeguata sort - - -
Per niente adeguata sort - - -
Richiesta della laurea per l'attività lavorativa (%)   
Richiesta per legge sort - - -
Non richiesta ma necessaria sort - - -
Non richiesta ma utile sort - - -
Non richiesta né utile sort - - -
9. Efficacia della laurea e soddisfazione per l'attuale lavoro Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Efficacia della laurea nel lavoro svolto (%)    
Molto efficace/Efficace sort - - -
Abbastanza efficace sort - - -
Poco/Per nulla efficace sort - - -
Soddisfazione per il lavoro svolto (medie, scala 1-10) sort - - -
Occupati che cercano lavoro (%) sort - - -
3. Condizione occupazionale Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Condizione occupazionale e formativa (%)    
Lavorano e non sono iscritti ad una laurea di secondo livello sort 9,1 12,5 -
Lavorano e sono iscritti ad una laurea di secondo livello sort 9,1 12,5 -
Non lavorano e sono iscritti ad una laurea di secondo livello sort 72,7 75,0 66,7
Non lavorano, non sono iscritti ad una laurea di secondo livello e non cercano sort - - -
Non lavorano, non sono iscritti ad una laurea di secondo livello ma cercano sort 9,1 - 33,3
Tasso di occupazione    
Uomini sort 25,0 25,0 -
Donne sort - - -
Totale sort 18,2 25,0 -
Quota che non lavora, non cerca ma è impegnata in un corso universitario/praticantato (%)  sort 72,7 75,0 66,7
Esperienze di lavoro post-laurea (%)    
Non lavorano ma hanno lavorato dopo la laurea sort 18,2 12,5 33,3
Non hanno mai lavorato dopo la laurea sort 63,6 62,5 66,7
Ricerca del lavoro (%)    
Non lavorano e non cercano sort 72,7 75,0 66,7
Non lavorano ma cercano sort 9,1 - 33,3
Tasso di disoccupazione  sort 33,3 - 100,0
4. Ingresso nel mercato del lavoro Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Numero di occupati sort 2 2 0
Occupati: condizione occupazionale alla laurea (%)   
Proseguono il lavoro iniziato prima della laurea sort - - -
Non proseguono il lavoro iniziato prima della laurea sort - - -
Hanno iniziato a lavorare dopo la laurea sort 100,0 100,0 -
Occupati: tempi di ingresso nel mercato del lavoro (medie, in mesi)    
Tempo dalla laurea all'inizio della ricerca del primo lavoro sort 0,0 0,0 -
Tempo dall'inizio della ricerca al reperimento del primo lavoro sort 0,5 0,5 -
Tempo dalla laurea al reperimento del primo lavoro sort 0,5 0,5 -
5. Caratteristiche dell'attuale lavoro Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Professione svolta (%)    
Imprenditori e alta dirigenza sort - - -
Professioni intellettuali, scientifiche e di elevata specializzazione sort - - -
Professioni tecniche sort 50,0 50,0 -
Professioni esecutive nel lavoro d'ufficio sort - - -
Altre professioni  sort 50,0 50,0 -
Altro  sort - - -
Tipologia dell'attività lavorativa (%)   
Attività in proprio  sort - - -
Tempo indeterminato  sort 50,0 50,0 -
Tempo determinato sort - - -
Borsa o assegno di studio o di ricerca  sort - - -
Contratti formativi  sort 50,0 50,0 -
Altre forme contrattuali  sort - - -
Senza contratto sort - - -
Diffusione dello smart working (%)  sort - - -
Diffusione del part-time (%) sort - - -
Diffusione del part-time involontario (%)  sort - - -
Numero di ore settimanali di lavoro (medie)  sort 39,5 39,5 -
6. Caratteristiche dell'impresa Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Settore di attività (%)   
Pubblico sort 50,0 50,0 -
Privato sort 50,0 50,0 -
Non profit sort - - -
Ramo di attività economica (%)   
Agricoltura sort - - -
Metalmeccanica e meccanica di precisione sort - - -
Edilizia  sort - - -
Chimica/Energia  sort - - -
Altra industria manifatturiera  sort - - -
Totale industria sort - - -
Commercio  sort - - -
Credito, assicurazioni sort - - -
Trasporti, pubblicità, comunicazioni  sort 50,0 50,0 -
Consulenze varie  sort - - -
Informatica sort - - -
Altri servizi alle imprese sort - - -
Pubblica amministrazione, forze armate sort 50,0 50,0 -
Istruzione e ricerca  sort - - -
Sanità sort - - -
Altri servizi  sort - - -
Totale servizi sort 100,0 100,0 -
Ripartizione geografica di lavoro (%)   
Nord-Ovest sort - - -
Nord-Est sort - - -
Centro sort 100,0 100,0 -
Sud sort - - -
Isole sort - - -
Estero sort - - -
7. Retribuzione Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Retribuzione mensile netta (medie, in euro)    
Uomini sort 1.626 1.626 -
Donne sort - - -
Totale sort 1.626 1.626 -
8. Utilizzo e richiesta della laurea nell'attuale lavoro Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Laureati che proseguono il lavoro iniziato prima della laurea: hanno notato un miglioramento nel proprio lavoro dovuto alla laurea (%) sort - - -
Laureati che proseguono il lavoro iniziato prima della laurea e che hanno notato un miglioramento nel lavoro: tipo di miglioramento (%)   
Dal punto di vista economico sort - - -
Nella posizione lavorativa sort - - -
Nelle mansioni svolte sort - - -
Nelle competenze professionali sort - - -
Sotto altri punti di vista sort - - -
Utilizzo delle competenze acquisite con la laurea (%)   
In misura elevata sort - - -
In misura ridotta sort 50,0 50,0 -
Per niente sort 50,0 50,0 -
Adeguatezza della formazione professionale acquisita all'università (%)   
Molto adeguata sort 50,0 50,0 -
Poco adeguata sort - - -
Per niente adeguata sort 50,0 50,0 -
Richiesta della laurea per l'attività lavorativa (%)   
Richiesta per legge sort - - -
Non richiesta ma necessaria sort 50,0 50,0 -
Non richiesta ma utile sort 50,0 50,0 -
Non richiesta né utile sort - - -
9. Efficacia della laurea e soddisfazione per l'attuale lavoro Collettivo
selezionato 		Collettivo selezionato (disaggregato per genere)
Uomini Donne
Efficacia della laurea nel lavoro svolto (%)    
Molto efficace/Efficace sort - - -
Abbastanza efficace sort 50,0 50,0 -
Poco/Per nulla efficace sort 50,0 50,0 -
Soddisfazione per il lavoro svolto (medie, scala 1-10) sort 9,0 9,0 -
Occupati che cercano lavoro (%) sort - - -